陈晓丽

超声医学科

坚持做到率先垂范，积极主动加班，在专业上，积极进取，将工作做好做精，协调与临床各部门的联系，协助开展各类检查项目，受到兄弟科室的一致好评。

2017年被评为江苏省超声青年委员会委员。

胡大玲

老年医学科病房护士长

始终坚持“以患者为中心，以质量为核心，为患者提供优质服务"的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位病人的需求，感染身边的同事伙伴，一同争创“社会满意、病人满意、自己满意”的科室。

身为第二临床分工会主席，成功举办“我在逸夫有个家”重阳节爱老敬老活动，协助工会举办亲子活动、逸夫旗袍秀等，并在科室设置特色老年阅读室，为全院老年患者提供阅读、休闲、康复、健康宣教为一体综合活动场所。

黄平

肛肠外科主任

在肛肠外科专业精益求精。于国内外率先在腹腔镜直肠癌保肛术、直肠阴道瘘修补术、肛门括约肌修补再造术方面建立具有鲜明特色的、系列的、安全可靠的外科治疗技术路线。科室收治来自全国病人，无并发症和医疗差错。举办了2次南京大肠肛门外科学术沙龙。

金利玉

护理部副主任

2014年6月入职参与医院筹建工作，现任护理部副主任、兼特殊科室科护士长。2017年在院领导、护理部主任的带领下，认真落实各项护理管理工作。作为静疗小组组长，积极学习前沿知识，制定和完善各项静脉输液规范，并组织护士学习培训，提高护理专业水平。根据临床护理实践需求完善护理质量检查标准、检查形式、管理制度及流程，提升护理质量。

2017年发表核心期刊护理论文两篇，获实用新型专利一项。

刘煜

内分泌科主任

2016年作为引进人才至我院工作，任内分泌科主任，科教科主任。带领内分泌科医护团队，顺利完成了内分泌常见病、多发病和疑难重症疾病的临床诊疗工作，取得了较好的成绩，科室门诊和住院患者数稳步上升，疾病病种更加多样，医疗安全质量不断提升，形成了积极进取，努力向上的科室氛围。

开展多项国际国内领先的疾病诊疗新技术，建立了1型糖尿病及其相关疾病的早期筛查平台，同时在国际上首次将肠菌移植（FMT）技术应用于难治性糖尿病及自身免疫性甲状腺疾病的治疗，临床疗效显著，取得了良好的社会和经济效益。

获得江苏省第十四批“六大人才高峰”高层次人才 和2017年度“江苏特聘医学专家”，本年度作为第一负责人成功申请国家自然科学基金面上项目1项和江苏省重点研发项目1项，发表SCI论文2篇，国内核心期刊2篇。

覃健

骨科主任

在团队的努力下，顺利完成了骨科的各项工作，全年收治住院病人1100余人次，完成800余台骨科手术，其中80%为三级以上手术，手术种类和质量上已达到大型三级甲等医院骨科的技术水平。

本年度全科室发表SCI论文5篇，国内核心期刊论文3篇。全科获得南医大校科研基金6项。

科室获得南医大“十三五”教育研究项目课题4项（本人获得1项），获得校教学表彰1人次。

个人发表SCI论文两篇，获得吴阶平医学基金一项，国家实用新型技术专利一项，《中华创伤杂志》特约审稿专家，中国中西医结合学会骨伤科分会第八届关节专家委员会委员，中国医药教育协会骨科专业委员会江苏省分会委员，江苏省中西医结合骨伤科学会委员。

汪漫

医患沟通办主任

2016年03月入职，任医务部副主任、医患沟通办公室主任、院前急救办公室主任、临床心理科行政主任。来院初期主要参与医院开业筹备工作，组织完成了多科室验收工作。

全年负责医患纠纷调处，组织协调院前急救工作，完成临床心理科开科和专家梯队建设，同时积极参与全院组织的义诊活动并开展多次主题讲座。作为我院工会的文体宣传委员，举办各类文体活动，积极推进医院文化建设。

王亭

儿科住院医师

立足于本职工作，坚持以患儿为中心，认真接待每一位病人。儿科建设初期，全身心投入工作，密切关注危重、病情存在变化的患儿，留给家长自己的联系方式，减少其后顾之忧。在儿科病房开诊后，在科室主任领导下，积极完善诊治流程，负责科室排班及质控数据的核算；在流感爆发时，加班加点工作。

全年无投诉，并得到患儿家长的认同，共接受锦旗4面。认真带教实习医师，对带教课件精益求精，极力做到让同学满意。

徐方贵

普外科副主任医师

忠诚履职、任劳任怨、踏实肯干、乐于助人，只要有普外科急诊手术，都会立即赶到，在同事和病人间赢得美誉；对病人认真体贴负责，每日坚持两次查房；积极参加医院的公益活动，走进工厂、社区，为广大外来务工人员、社区居民，提供免费体检、免费义诊、健康知识讲座、健康知识宣传等服务。

赵明霞

门诊部护士长

2015年4月入职，作为门诊护士长，管理着门诊12个区域，每天汇总区域内问题，与各部门协调处理，优化门诊护理服务流程；组织护理人员业务学习，合理弹性化排班，提升服务内涵和保证护理安全与质量，所带领的门诊护理团队多次收到锦旗及表扬信。

身为工会门急诊分会主席，经常组织人员参加各项活动，丰富职工的业余文化生活。